Growth & AI Academy Varsinais-Suomi
Varsinais-Suomi
Oletko kiinnostunut tekoälystä ja digitaalisesta liiketoiminnasta? Haluatko päivittää osaamisesi vastaamaan nykytyöelämän vaatimuksia ja löytää oman paikkasi tekoälyä hyödyntävissä digitaalisissa rooleissa? Jos vastasit kyllä, Growth & AI Academy F.E.C voi sopia sinulle.
Alue:
Varsinais-Suomi
Ohjelman ajankohta:
Koulutusohjelman pituus on 6kk
Aloitus syys-lokakuussa 21.9.-9.10. välillä (3 viikkoa)
Aloitus marras-joulukuussa 23.11.-11.12. välillä (3 viikkoa)
Hakuaika:
22.6.2026-16.11.2026
Moderni työelämä vaatii ajantasaista osaamista
Tekoälyn ja digitaalisten ratkaisujen rooli kasvaa kaikilla toimialoilla. Samalla osaamisen päivittäminen on yhä useammin edellytys kehittyville työrooleille.
Growth & AI Academy F.E.C -työvoimakoulutus on erinomainen väylä kasvattaa omaa osaamistaan etenkin tekoälyliitännäisissä markkinoinnin, datan tai taloushallinnon rooleissa.
Koulutuksen sisältö muokkautuu yrityksen tarjoaman roolin ja kunkin hakijan oman osaamisen mukaan. Avoimia tehtäviä ja uramahdollisuuksia on hyvin monenlaisia. Halutessasi voit etsiä myös itse itsellesi yhteistyöyrityksen. Tämä ei kuitenkaan ole pakollista. Lue tästä tarkemmin, kuinka oman paikan etsiminen tapahtuu ja mitä hyötyä siitä on.
Growth & AI Academy järjestetään tiiviissä yhteistyössä Turun työllisyysalueen, rekrytoivien yrityksien sekä koulutusjärjestäjä Sarasen kanssa. Koulutus on suunnattu pääasiassa Turun alueen työttömille tai työttömyysuhan alaisille työnhakijoille, joiden asiakkuus työllisyyspalveluissa on voimassa. Koulutus on osallistujalle ilmainen ja sen aikana osallistuja saa normaalia työttömyyskorvausta. Tavoitteena on työllistää osallistuja joko Sarasen tai osallistujan itsensä etsimään yhteistyöyritykseen koulutuksen päätteeksi.
Järjestämme Turun seudun työnhakijoille hakijainfon Teamsissa 16.9.2026 kello 10:00-11:00. Pääset kuulemaan kaikista syksyn ohjelmista Turun seudulla. Saat mahdollisuuden esittää omia kysymyksiä.
Liity linjoille tämän linkin kautta.

The program has a few roles open for English-speaking applicants. Briefly in English!
Faktat:
Kieli: suomi, englanti
Toteutusmuoto: koulutuspäivät etätoteutuksena, yritystyöskentely yrityksen omien käytäntöjen mukaisesti
Hinta: osallistujalle maksuton
Palkka: Koulutuksen aikana saat samaa työttömyysetuutta kuin työttömänä ollessasi
Tutustu tarkemmin aiheisiin
Koulutusohjelmamme on räätälöitävissä hakijan taustan sekä yrityksessä olevan avoimen roolin mukaan. Olemme kuitenkin jakaneet koulutusohjelmamme kolmeen eniten tunnistettuun osa-alueeseen ja jos jokin näistä kiinnostaa sinua erityisesti, olet varmasti etsimämme hakija. Mukana olevat yritykset ja niiden roolikuvaukset ovat myös hyviä ohjaajia hakijoiden taustan suhteen.
Koulutusohjelmamme on ilmainen ja tarkoitettu työttömille työnhakijoille. Laki ei velvoita aktiiviseen työnhakuun koulutusohjelman aikana. Koulutusohjelman tarkoitus on työllistää osallistuja yhteistyöyritykseen.
Kiinnostaako markkinointi?
Ota moderni markkinointi haltuun
Myynti ja markkinointi muuttuvat jatkuvasti, ovat aina muuttuneet. Jotta yritykset voivat pärjätä, edellytetään ammattilaisilta nopeaa reagointia ja ennakkoluulotonta kokeilumieltä.
Koulutusohjelman aikana syvennyt sekä markkinoinnin substanssiosaamisen kasvattamiseen että tekoälyn hyödyntämiseen markkinoinnissa. Ohjelma antaa valmiudet menestyä laajasti erilaisissa rooleissa, olipa sitten kyseessä dataan, myyntiin, sisältöihin tai digimarkkinointiin liittyvä tehtävä.
Dataosaaja? Lue tämä!
Kasva konsultoivan datan pariin
Oletko data analyst, data engineer tai muuten kokenut dataosaaja?
Rekrytoiva koulutuksemme tarjoaa mahdollisuuden hypätä tekoälyvetoiseen datarooliin ja useassa roolissa on mahdollisuus jopa konsultatiiviseen työotteeseen.
Dataosaajan työ ei enää ole pelkkää toteutusta taustalla. Tulevaisuuden työelämä rakentuu osaajille, jotka:
- Ymmärtävät liiketoimintaa datan takana
- Osaavat keskustella ratkaisujen vaikutuksista
- Pystyvät viemään analytiikan ja data-ratkaisut käytäntöön asti
Jos haluat kasvattaa omaa markkina-arvoasi, laajentaa osaamistasi ja toimia vaikuttavasti, voi koulutusohjelma sopia sinulle.
Modernisoi taloushallintotaidot
Työllisty taloushallinnon pariin
Hallinnollinen asiantuntijatyö on muutoksessa järjestelmien digitalisoituessa ja automatisoituessa. Taloushallinnon roolit ovat muuttuneet koko ajan enemmän asiakaspalvelumaisiksi. Alalle kaivataankin ihmisiä, jotka haluavat auttaa ja konsultoida asiakkaita pelkän rutiininomaisen työn sijaan.
Hae mukaan!
Kiinnostuitko? Jätä hakemus ohjelmaan matalalla kynnyksellä! Työllisyysalueen hakemuksen lisäksi tarvitsemme Sarasen osaamisprofiilin täyttämisen, jotta voimme edistää paikkaasi ohjelmassa.
Voit hakea Growth & AI Academy F.E.C -koulutukseen, jos olet työttömänä tai työttömyysuhan alaisena.
Hakemusten täyttämiseen kannattaa varata aikaa n.15-30 minuuttia!
Haku ohjelmaan on kaksivaiheinen
1. Hae Growth & AI Academy -koulutukseen täyttämällä sähköinen hakemus vahvasti tunnistautuneena. Vaihtoehtoisesti voit jättää paperihakemuksen oman alueesi työllisyyspalveluun hakuaikana. Suosittelemme jättämään hakemuksen mahdollisimman pian, sillä yhdistämme hakijoita yrityksiin pitkin hakuaikaa. Koulutusnumero: 26077131
2. Täytäthän myös osaamisprofiilisi Sarasen rekrytointijärjestelmään
Hakemuksessa tulee tuoda selvästi esille koulutus- ja työkokemustaustasi. Esivalinta tehdään hakemuksessa annettujen tietojen perusteella, joten anna motivaatiosi näkyä. Toivomme, että jätät hakemuksesi mahdollisimman pian, tämä auttaa meitä sinulle sopivan paikan löytämisessä.
Esivalinnasta etenevät haastatellaan kouluttajan toimesta ja heidät esitellään mahdollisesti potentiaalisille yhteistyöyrityksille osaamisprofiilin sekä haastatteluissa annettujen tietojen perusteella. Osaamisprofiilissa on tärkeää tuoda huolellisesti esille taustasi, osaamisesi sekä tavoitteesi ja toiveesi. Esivalinnasta edenneiden valituksi tuleminen edellyttää ohjelmassa tarvittavan sopivan yhteistyöyrityksen löytymistä.
Huomioithan, että Turun työllisyysalueen ulkopuolelta hakevan tulee sopia kyseiseen koulutukseen hakemisesta oman kunnan työvoimaviranomaisen kanssa. Hakeminen koulutukseen tulee olla kirjattu työllistymissuunnitelmaan ennen hakuajan päättymistä.
Rekrytoivat yritykset & avoimet roolit
Growth & AI Academy kokoaa yhteen eri alojen yritykset ja niissä avoinna olevat koulutuspaikat. Listaamme tänne näkyviin konkreettisia rooleja yrityksissä, kun yritystarpeet selkiytyvät. Voit myös itse etsiä itsellesi oman yhteistyöyrityksen. Ohjelman kautta voi työllistyä mm.seuraaviin roolihin:
- Myyntikoordinaattori
- Customer Success Manager
- Support Specialist
- Taloushallinnon asiantuntija
- Controller
- Digital Marketing Specialist
- Myynnin ja markkinoinnin asiantuntija
- Verkkokauppaosaaja
- Web-analyytikko
- Business Intelligence Analyst
- Data Analyst / Data Consultant
- Tilastollinen ohjelmoija
- Tekoälyasiantuntija
- Järjestelmäasiantuntija
- Sovellusasiantuntija
- Ohjelmistosuunnittelija
- Projektipäällikkö
CardioSignal
Quality Specialist
Turun kuapunki
Tietopalveluasiantuntija
Leanmec
Junior suunnittelija
Laser-Aitta
ERP & BI Specialist
Lisäilemme yritysten etsimiä rooleja hakuajan aikana!
Kaikkien yritysten tarpeet eivät ole julkisia! Haemme yrityspaikkoja myös hakijoiden kiinnostusten perusteella, joten hae rohkeasti ja kerro uratoiveesi!
Tuplaa mahdollisuutesi työllistyä!
CardioSignal
Quality Specialist
In this role, you work in an organization with an ambitious approach to quality management and continuous development in a global setting. As part of our Quality team, your main responsibility is to ensure the ISO 13485 and MDR compliance of our medical device products.
What we are looking for
We are searching for a startup-minded, hands-on quality management person with experience on medical devices. We expect you to have experience on ISO 13485, MDD and MDR or IVDR. We expect you have previously drived the CAPA and change management processes, as well as in conducted internal audits as auditor.
At CardioSignal, we offer you purposeful work and the opportunity to grow with the company and the quickly developing field of digital health and remote cardiac care. To succeed, we hope you have a solution-oriented and curious mindset.
What you will do
- Ensure the ISO 13485 and MDR compliance of our medical device products together with the team.
- Collaborate with multinational teams to continuously improve and develop our quality processes that ensure safe and proper delivery of medical software to our customers.
- Work in accordance with the relevant SOPs and work instructions and maintain relevant electronic records in support of these activities.
- Prepare and implement quality administration processes as a part of the quality team, including customer complaint handling, Non-conformance reports, CAPA reports, supplier evaluations, change control requests, QMS processes.
- Conduct internal audits first as a auditor, and later as the lead auditor.
- Support the Quality Manager in External body and customer audit preparation and execution.
What you will need
- At minimum a bachelor degree on technical or natural sciences, or on law or on other relevant field.
- Experience of quality management according to ISO 13485.
- Experience in medical devices under MDR or IVDR
- Excellent communication skills in English (both verbal and written), as our company language is English.
- Experience with Jira and Confluence is an advantage.
- An attitude for rolling up your sleeves and getting things done.
Turun kuapunki
Tietopalveluasiantuntija
Haemme tietopalveluasiantuntijaa rakentamaan tiedolla johdettua Turkua rekrytoivan koulutusohjelman kautta.
Tietopalveluasiantuntijana tuet palvelukokonaisuuksia, johtoa ja asiantuntijoita heidän tietotarpeissaan hyödyntäen tietovarastoja ja tietoalustaa. Kartoitat uusia tietotarpeita sekä suunnittelet ja toteutat raportteja ja analyyseja yhteistyössä eri alojen asiantuntijoiden kanssa.
Hyödynnät työssäsi analytiikkatyökaluja monipuolisesti. Ymmärrät datan käsittelyn, mallintamisen ja visualisoinnin perusteita sekä osaat esittää tietoa selkeästi. Arvostamme myös ymmärrystä tietojärjestelmistä ja integraatioista.
Huolehdit tiedon laadusta, oikeellisuudesta ja tietosuojasta koko tiedon elinkaaren ajan sekä edistät hyviä tiedonhallinnan käytäntöjä. Tehtävään voi sisältyä myös käyttäjien koulutusta ja ohjausta.
Keskeiset tehtävät
Osallistut raportoinnin kehittämiseen ja toteutukseen konsernihallinnon, kaupunkiympäristön sekä kaupunkirakentaminen ja tilat palvelukokonaisuuksissa. Työhön kuuluu datan laadun varmistaminen, tiedonsiirtojen ja taustajärjestelmien selvittäminen sekä Fabric-ympäristön ratkaisujen kehittäminen, testaus ja ylläpito. Lisäksi ylläpidät analytiikkaratkaisuja ja ratkaiset ongelmatilanteita yhteistyössä sidosryhmien kanssa.
Toivomme sinulta
- Perusosaamista raportoinnista ja analytiikasta (esim. Power BI, Fabric)
- Ymmärrystä tietojärjestelmistä, tietokannoista ja datan käsittelystä
- Analyyttista työotetta ja kiinnostusta tiedon hyödyntämiseen
Eduksi katsotaan
Turun kaupunkiorganisaation tai toimintaympäristöjen tuntemus
Leanmec
Junior suunnittelija
Etsimme Junior Suunnittelijaa, jolla on SolidWorks-osaaminen sekä perustaidot mekaniikka- tai tuotesuunnittelusta. Tehtävä sopii myös uransa alkuvaiheessa olevalle suunnittelijalle, joka haluaa kehittää osaamistaan ja kasvaa vaativampiin suunnittelu- ja tuotekehitystehtäviin.
Tehtävässä menestyt, jos sinulla on:
- Aito kiinnostus mekaniikka- ja tuotesuunnitteluun
- Halu rakentaa pitkäaikaista uraa suunnittelutehtävissä
- Kyky ja motivaatio oppia uutta sekä kehittyä ammatillisesti
- Hyvät yhteistyö- ja vuorovaikutustaidot
- Aktiivinen ja oma-aloitteinen työskentelyote
Odotamme sinulta:
- Kokemusta SolidWorks-ohjelmiston käytöstä
- Mekaniikka- tai tuotesuunnittelun perusteiden hallintaa
- 3D-mallinnusosaamista
- Ymmärrystä teräs- ja muovikomponenttien suunnittelusta
- Soveltuvaa teknistä koulutusta (esim. koneinsinööri AMK tai DI) tai vastaavaa käytännön osaamista
Työtehtävät:
- Mekaniikkasuunnittelu ja 3D-mallinnus SolidWorksilla
- Teräs- ja muoviosien suunnittelu
- Kuluttajatuotteiden suunnittelu
- Teollisuuden kone- ja laitesuunnittelu tehdasympäristöihin
- Tuotekehitys- ja suunnitteluprojektien tukeminen
Mitä etsimme?
Emme hae valmista senioriosaajaa, vaan suunnittelijaa, jolla on vahva perusosaaminen, kiinnostus alaan sekä potentiaalia kehittyä. Tärkeintä on motivaatio suunnittelutyöhön, halu oppia kokeneemmilta kollegoilta ja kasvaa osaksi pitkäjänteistä suunnittelu- ja tuotekehitystiimiä.
Laser-Aitta
ERP & BI Specialist
Etsimme ERP & BI Specialistia kehittämään Laser-Aitan datan hyödyntämistä liiketoiminnan, tuotannon ja talouden tarpeisiin. Tehtävässä vastaat ERP-järjestelmän datan jalostamisesta selkeiksi Power BI -raporteiksi ja näkymiksi, jotka tukevat päätöksentekoa ja operatiivisen toiminnan johtamista.
Roolissasi tunnistat datan avulla kehityskohteita, tehostamismahdollisuuksia ja liiketoimintaa tukevia oivalluksia. Lisäksi osallistut automaation ja tekoälyratkaisujen hyödyntämiseen prosessien kehittämisessä.
Keskeiset vastuut
- ERP-datan hyödyntäminen ja analysointi
- Power BI -raporttien ja dashboardien rakentaminen tuotannon ja talouden tarpeisiin
- Liiketoiminnan kehityskohteiden tunnistaminen datan avulla
- Prosessien automatisoinnin mahdollisuuksien kartoittaminen ja toteuttaminen
- Tekoälyn hyödyntämismahdollisuuksien tunnistaminen ja käyttöönoton tukeminen
- Yhteistyö tuotannon, talouden ja liiketoiminnan avainhenkilöiden kanssa
Profiili
- Kokemusta ERP-järjestelmistä, datan käsittelystä ja raportoinnista
- Hyvä Power BI -osaaminen
- Analyyttinen ja kehitysorientoitunut työskentelyote
- Kyky tunnistaa liiketoimintaa tukevia kehitys- ja automaatiomahdollisuuksia
- Kiinnostus datan, automaation ja tekoälyn hyödyntämiseen liiketoiminnan kehittämisessä
Lisäilemme yritysten etsimiä rooleja hakuajan aikana!
Kaikkien yritysten tarpeet eivät ole julkisia! Haemme yrityspaikkoja myös hakijoiden kiinnostusten perusteella, joten hae rohkeasti ja kerro uratoiveesi!
Tuplaa mahdollisuutesi työllistyä!
Jos haluat etsiä itsellesi yritystä, se on mahdollista. Mainitse osaamisprofiilissasi aikomuksestasi etsiä itsekin yhteistyöyritystä. Suosittelemme ottamaan yhteyttä ohjelmasivuilta löytyvään yhteyshenkilöön ja varmistamaan hakukelpoisuutesi ennen kuin alat etsiä itsellesi yrityspaikkaa. Tämä vähentää turhaa työtä. Sinulla saattaa olla yritys jo tiedossa hakiessasi koulutukseen, mainitse tällöin asiasta jo hakemuksessasi
Saatat myös pohtia, miksi etsiä itselleen paikkaa, kun me voimme tehdä sen puolestasi.
Tässä muutama syy:
-
pääset työskentelemään juuri haluamaasi yritykseen
-
pääset jo kontaktointivaiheessa keskustelemaan yrityksen kanssa omasta roolistasi, sen sisällöstä ja kasvumahdollisuuksista
-
sinulla ei ole todennäköisesti kilpailijoita hakemiesi yritysten suuntaan
-
todennäköisyytesi päästä mukaan ohjelmaan kasvavat, kun sekä Saranen että sinä itse etsivät yrityskumppania
Kysymyksiä? Meillä on vastauksia.
Heräsikö kysyttävää ohjelmasta, koulutuksesta, avoimista rooleista tai jostain muusta? Katso alta usein kysytyt kysymykset tai ota suoraan yhteyttä. Autamme mielellämme.
Taru Kaaja
taru.kaaja@saranen.fi
044 460 2272 (soittoaika torstaisin klo 14-15)
Järjestämme Turun seudun työnhakijoille hakijainfon Teamsissa 16.9.2026 kello 10:00-11:00. Pääset kuulemaan kaikista syksyn ohjelmista Turun seudulla. Saat mahdollisuuden esittää omia kysymyksiä.
Liity linjoille tämän linkin kautta.
Briefly in English
Growth & AI Academy F.E.C training program is a six-month recruitment-focused program that combines hands-on work experience with high-quality professional training to prepare you for your new role.
There are several open positions at different levels, and the final work tasks can be adjusted to match each participant’s background and interests whenever possible. Our goal is to find a role that best supports your skills and career development among our many partner companies.
You can apply whether you are starting your career, a recent graduate, an experienced professional, considering a career change, or looking to turn a hobby into a profession.
The training is an employment training program intended for unemployed jobseekers or those at risk of unemployment.
------------------------------------------------------
The application process for the training consists of two stages! If you need help filling out the application forms, don’t hesitate to contact our specialist. We’ll be happy to assist you.
1. Complete the official employment area application
Apply for the training by filling out the electronic application form using strong electronic identification. Alternatively, you can submit a paper application to your local employment services during the application period.
Fill in the employment area application.
2. Also, please complete your competence profile in Sarasen’s recruitment system.
In your application, clearly present your educational and work experience background. The pre-selection is based on the information provided in the application, so make sure your motivation is evident. We encourage you to submit your application as soon as possible — this will help us find the most suitable position for you.
Kenelle Academy on suunnattu?
Growth & AI Academy -koulutusohjelma on tarkoitettu työttömille tai työttömyysuhan alaisille, ensisijaisesti Turun työllisyysalueen asiakkaille. Työnhaun tulee olla voimassa.Koulutus on mahdollista suorittaa myös englanniksi, mikäli sopiva yhteistyöyritys löytyy.
Voit olla esimerkiksi:
-
Vastavalmistunut tulevaisuuden talentti (AMK, yliopisto tai ammattikoulu)
-
Alanvaihtaja, jolla on muutaman vuoden työkokemus uudelta alalta
-
Uran alkuvaiheessa oleva ammattilainen, joka haluaa syventää osaamistaan ja ottaa seuraavan askeleen urallaan
-
Alalla jo pidempään työskennellyt konkari, joka haluaa päivittää osaamistaan
Motivaatiosi ja halusi oppia uutta ovat ehdottomasti tärkeimpiä valttejasi taustastasi tai työkokemuksestasi riippumatta. Sinun ei tarvitse olla alan asiantuntija koulutuksen hakuvaiheessa, vaan pyrimme löytämään sinulle roolin, jossa osaamisesi kehittyy koulutuksen ja työssäoppimisen aikana sekä saamasi ohjauksen ansiosta uuteen työhön sopivaksi.
Tarjolla olevia rooleja on erilaisia eri yrityksissä ja kussakin on tarkemmat toiveet osaamiselle ja taustakokemukselle.
Aiempi osaamisesi voi perustua myös vapaa-ajalla tehtyyn itseopiskeluun tai harrastuneisuuteen. Mikäli osaamisesi perustuu itseopiskeluun, kerro hakemuksessasi suoritetuista opinnoista ja opintojen laajuuksista tai harrastuneisuudestasi. Yhteistyöyritysten rekrytointitarpeet ja valintakriteerit vaihtelevat, mutta kaikissa tehtävissä arvostetaan oma-aloitteista ja ratkaisukeskeistä työotetta sekä kehittymishaluista asennetta.
Koulutussisältö?
Koulutussisältöjen suunnittelussa huomioidaan yrityksen rooliin liittyvät osaamistarpeet sekä valitun opiskelijan tausta ja osaaminen. Alla on listattuna esimerkkejä koulutuspäivien kattoteemoista:
- Tekoälyn hyödyntäminen asiantuntijatyössä
- Digimarkkinointi ja moderni myynti
- Asiakaskokemuksen ja palveluosaamisen kehittäminen
- Modernin myynti
- Data-analytiikka
- Ohjelmistokehitys ja tietoturva
- Talous ja moderni johtaminen
- Pilvipalvelut
- Modernit työelämätaidot
- Projektinhallinta
Rekrytoivan koulutuksen pituus ja ajankohta?
Hakuaika: 22.6.2026-16.11.2026
Ohjelman ajankohta: Ohjelmalla on kaksi virallista aloitusjaksoa:
- Aloitus syys-lokakuussa 21.9.-9.10. välillä (3 viikkoa)
- Aloitus marras-joulukuussa 23.11.-11.12. välillä (3 viikkoa)
Toteutustapa ja kieli?
Academyn kokonaisuudesta n. 30% on asiantuntijakoulutusta ja 70% aktiivista työssäoppimista.
Tietopuolisen opetuksen koulutuspäiviä on noin 1–2 kertaa viikossa. Koulutuspäivät järjestetään etäopetuksena.
Loput koulutuksesta opiskelija suorittaa työssä oppimalla yhteistyöyrityksessä livenä, hybridinä tai etänä yrityksen omien käytäntöjen mukaisesti.
Kuinka hakuprosessi etenee? Entä koulutus?
Meillä Sarasella saat yksilöllistä tukea rekrytointiprosessin alusta saakka sparrailun, ohjauksen ja valmennuksen merkeissä.
1. Koulutushakemuksen ja osaamisprofiilin käsittelyn ja esivalinnan jälkeen kutsumme sinut haastatteluihin kanssamme.
2. Kun olemme päässeet tutustumaan sinuun tarkemmin, alamme edistämään hakuprosessiasi. Pääset kertomaan osaamisestasi potentiaaliselle yhteistyöyrityksellesi kätevästi Sarasen osaamisprofiilin kautta. Toimimme siis työnhaun agenttinasi.
3. Tarjoamme ja sovimme sinulle ajat esihaastatteluihin. Valintojen jälkeen solmimme sinun ja yrityksen välille koulutussopimuksen ohjelman ajaksi. Koulutuksen tavoitteena on työllistää sinut yhteistyöyritykseen vakituiseen työsuhteeseen ohjelman päätteeksi.
Voit tutustua hakuprosessiin sekä koulutusohjelman kulkuun tarkemmin täältä!
Työllistyminen ja palkka
Koulutuksen tarkoituksena on työllistää sinut yhteistyöyritykseen ohjelman kautta. Tämä voi tapahtua ohjelman päätteeksi, tai jopa ohjelman aikana. Keskimäärin yli 80% osallistujista rekrytoituu uuteen rooliin koulutusohjelman päätteeksi.
Koulutuksen ajan olet yritykseen koulutussuhteessa ja yrityksellä ei tällöin ole palkanmaksuvelvoitetta. Koulutuksen aikana saat samaa työttömyysetuutta kuin työttömänä ollessasi. Saat myös kulukorvausta koulutuspäivien ajalta.
Voinko etsiä itselleni yhteistyöyrityksen?
Jos mielessäsi on jokin tietty yritys, jossa haluaisit suorittaa rekrytoivan koulutuksen, ota yhteyttä meihin. Me neuvomme, miten asian kanssa kannattaa edetä. Sinun ei tarvitse kuitenkaan välttämättä etsiä itsellesi yritystä, me autamme siinä mielellämme. Tärkeintä on toimia hakuohjeiden mukaan ja täyttää oma osaamisprofiiili hyvin.
Miten koulutusohjelmaan osallistuminen vaikuttaa työttömyystukeeni ja työnhakuvelvoitteeseen?
Koulutuksen ajan olet oikeutettu sinulle myönnettyyn työttömyysetuuteen. Tarkemmat tiedot ja etuuden määrän voi tarkastaa työttömyysetuuden maksajalta eli Kelasta tai työttömyyskassasta.
Työttömyysetuuden päälle voi mahdollisesti saada kulukorvauksen (9 € / arkipäivä). Korotettu kulukorvaus 18 € myönnetään, mikäli kodin etäisyys työssäoppimispaikasta on yli 80 kilometriä. Sinulla voi olla mahdollisuus kulukorvauksen korotusosaan, mikäli rekrytointiohjelma on mainittuna työllistymissuunnitelmassa.
Laki ei velvoita aktiiviseen työnhakuun koulutusohjelman aikana.
Työllistyin Sarasen koulutusohjelman kautta juuri haluamalleni alalle, johon ilman koulutusohjelmaa minun olisi ollut mahdoton työllistyä. Koulutusohjelman aikana käytännön tekemistä pääsi harjoittelemaan rauhassa osaavien ihmisten seurassa. Koulutuspäivistä taas sai paljon ideoita erilaisten työkalujen käyttöön ja osaa näistä itselleni uusista työkaluista hyödynnän edelleen päivittäisessä työssäni. Markkinoinnin ala kehittyy nopeasti ja paljon oli ehtinyt jo muutosta tapahtua muutamassa vuodessa valmistumiseni jälkeen. Koulutuspäivistä saikin hyvin päivitystä omaan osaamiseen.
Nelli Kamunen-Sinokki, Digital Marketing Specialist / Project Manager, Oddy Digital / Oddy Tech
RekryKoulutukseen hakeminen oli perinteiseen työnhakuun verrattuna erittäin nopeaa ja vaivatonta. Ohjelmaan hakiessani minun ei missään nimessä odotettu olevan valmis osaaja, vaan tärkeintä oli halu oppia uutta. RekryKoulutuksen kautta sain vakituisen työpaikan ja ennen kaikkea pääsin rakentamaan omannäköistä uraa alalle, josta olin haaveillut.
Lue lisää
Sini Aalto, Test Engineer
Työskentelin hotellissa Revenue Managerina, kun korona rantautui Suomeen ja jouduin lomautetuksi tuhansien muiden tapaan. Jossain vaiheessa tajusin, että nyt olisi erinomainen tilaisuus hakeutua mukaan Sarasen rekrytoivaan koulutusohjelmaan. Olin kuullut ohjelmasta aiemmin, sillä pari ystävääni oli löytänyt uuden uran sitä kautta. Jutellessani aiheesta enemmän, sain kuulla paljon hyvistä kokemuksista ja ihmisten menestystarinoista.
Lue lisää
Petri Hänninen, Dagmar
Rekrytoiva koulutusohjelma on todellakin ollut hyödyllinen vaihe urallani, ja voin tämän kokemuksen perusteella suositella sitä. Suosittelisin koulutusohjelmaa sellaisille ihmisille, jotka tuntuvat olevan jumissa nykyisen uransa kanssa. Erityisesti alanvaihtajille tämä on erinomainen väylä uusille urille, sillä koulutukseen ei tarvitse sitoutua vuosikausiksi toisin kuin perinteisemmässä opiskelussa.
Lue lisää
Anne Mönttinen, Junior Software Engineer, Nolwenture
Olen suorittanut rekrytoivan koulutusohjelman kaksi kertaa. Ensimmäisen kerran lähdin mukaan ohjelmaan 10 vuotta sitten, kun halusin muuttaa oman urani suuntaa. Tällöin huomasin rekrytoivan koulutusohjelman olevan erinomainen väylä päästä sisälle yrityksiin, joissa on hyviä uramahdollisuuksia.
Lue lisää
Marle Heiskanen, Rantalainen
Code Academy laajensi osaamistani, vaikka osa sisällöstä olikin tuttua aikaisemmista työtehtävistä. Pääsin koulutusohjelman aikana tutustumaan itselleni uusiin teknologioihin ja opiskelemaan mielenkiintoisia uusia aiheita. Parasta koulutuksessa oli hyvin suunnitellut sisällöt ja laadukkaat kouluttajat. Ohjelman jälkeen sain työpaikan yhteistyöyrityksestäni.
Lue lisää
Olli Sivonen, Software Developer, Arbonaut