Eläkeiästä kysyminen ei ole vihje lähtemisestä
Keskusteleminen eläkkeelle siirtymisestä on usein haastava paikka sekä esihenkilölle että kokeneelle työntekijälle. Kumpikin sortuu helposti olettamuksiin tai...
Lue lisää
"Markkinointijohtaja omistaa tekoälymurroksen" - Mktg SHIFT -tapahtuma keräsi yhteen markkinointipäättäjät
Saranen kokosi torstaina 20. elokuuta markkinointipäättäjiä Mktg SHIFT Afterwork -tapahtumaan. Illan aiheena oli markkinoinnin johtaminen tekoälyn...
Lue lisää
Tekoälymurros vaatii johdolta aktiivista muutosjohtamista
Tekoälyhanke käynnistyy monessa suomalaisessa organisaatiossa samalla kaavalla. Johtoryhmä tekee investointipäätöksen, julistaa hankkeen alkaneeksi ja delegoi...
Lue lisää
Muutosjohtaminen ratkaisee tekoälyhankkeen onnistumisen
Suomalaiset yritykset ovat investoineet tekoälyyn voimakkaasti viime vuosina. On hankittu lisenssejä, järjestetty koulutuksia ja juhlistettu onnistuneita...
Lue lisää
Konkarijohtamisen hyödyt organisaatiolle
Konkarijohtaminen vaikuttaa suoraan organisaation osaamiseen, tuottavuuteen ja henkilöstökokemukseen. Kun kokeneiden työntekijöiden johtamiseen kiinnitetään...
Lue lisää
Miksi rekrytoivan koulutusohjelman kautta palkkaaminen kannattaa?
Rekrytoivan koulutusohjelman avulla pääset valitsemaan työtehtävään ja tiimiin parhaiten sopivat persoonat sekä kasvattamaan heistä joukkoosi alan tuoreimmalla...
Lue lisää
Viisi askelta parempaan konkarijohtamiseen
Onhan kokeneiden työntekijöiden työhyvinvoinnin kehittäminen organisaatiossanne agendalla? Konkarijohtamisesta on pikkuhiljaa alkanut tulla osa monien...
Lue lisää
Mikä on rekrytoiva koulutusohjelma?
Onko yrityksessänne tarvetta uudelle osaajalle tai kaipaatteko apua oikeanlaisten ja motivoituneiden työntekijöiden löytämiseen? Rekrytoivan koulutusohjelman...
Lue lisää
Menestystekijät konkarikulttuurin rakentamisessa
Konkarikulttuurin kehittäminen vaatii syvällistä ymmärrystä siitä, mitkä tekijät todella vaikuttavat kokeneiden työntekijöiden kokemukseen ja halukkuuteen...
Lue lisää
Kokeneiden työntekijöiden johtaminen rakentuu joustavuudelle ja moninaisuudelle
Työmarkkinoilla kysyntä ja tarjonta ovat usein epätasapainossa. Kilpailu osaajista tietyissä työtehtävissä kovenee samalla, kun toisiin tehtäviin on kymmeniä...
Lue lisää
Keinoja työurien pidentämiseksi konkarijohtamisen avulla
Suomen väestöpyramidi horjuu ja suhdeluku veronmaksajien ja verovarojen tarvitsijoiden välillä on haastava. Tärkeä osa ratkaisua on työuran jatkaminen...
Lue lisää
Aikuisopiskelu mahdollistaa alanvaihdon
Monet työnhakijat alkavat työttömyysjakson aikana miettiä, mitä oikeasti haluaisivat työkseen tehdä. Tyypillinen tilanne on, että töihin on päästy todella...
Lue lisää
Rekrytointi ja työllistyminen koulutusohjelman avulla: myytit murrettavina, osa 3
Oletko pohtinut, mitä hyötyä rekrytoivasta koulutusohjelmasta on sinulle ja miksi haluaisit hakea töitä sen kautta? Epäiletkö, ettei rekrytoivan...
Lue lisää
Työnhaku ilman kokemusta - 5 kysymystä ja 5+1 tärppiä
Voiko työn löytää ilman työkokemusta? Miten se onnistuu, ja mihin kokemusta vailla olevan hakijan kannattaa työnhaussa panostaa? Sarasen Career Coach Marika...
Lue lisää
Uusi ura markkinoinnin parissa työssä oppien?
Työn luonne ja työskentelytavat muuttuvat monilla toimialoilla, ja uudenlaista osaamista tarvitaan sekä nykyisille että uusille työntekijöille. Myös...
Lue lisää
Edessä muutosneuvottelut? Muutosturva vie eteenpäin
Tarkoittaako muutosturva vain lisää velvollisuuksia ja kustannuksia jo valmiiksi haastavassa tilanteessa? Mitä hyvää muutosturva tuo maksajalleen eli...
Lue lisää
Rekrytoija, kiinnitä huomiota etenkin näihin asioihin
Hakijoiden markkinat jylläävät. Timanttinen ja osaava henkilöstö on yritykselle sen suurin voimavara, mutta miten saada joukkoonsa parhaat tekijät ja...
Lue lisää
Millaista on moderni rekrytointi asiantuntijaorganisaatiossa?
Suhde rekrytointiin on muuttunut, ja moni yritys pohtii, miten erottua joukosta houkuttelevana työnantajana. Aiemmin työnantajalähtöinen hakuprosessi on...
Lue lisää
Työnhaku 2021 – mitä yrityksissä odotetaan hakijoilta?
Työn hakeminen muuttuu koko ajan. Jotta onnistuisit paremmin sanoittamaan työhakemuksia sekä loistamaan työhaastatteluissa, olisi hyvä ymmärtää hieman...
Lue lisää
Talous- ja palkkahallinnon työpaikkoja on paljon, asiantuntijoita vähän – mistä osaajat löytyvät?
Talous- ja palkkahallinnon konkarit eläköityvät vauhdilla. Tosiosaajien määrä on ollut laskussa jo pitkään, eikä nuorempaa väkeä saada houkuteltua alalle...
Lue lisää